Novità nell’HR management: Kaleyra, piattaforma di comunicazione aziendale omnicanale, ha implementato con successo Workday Human Capital Management (HCM) a livello globale.
L’azienda offre strumenti di comunicazione integrati e multicanale alle aziende di tutto il mondo attraverso la sua piattaforma proprietaria, che gestisce in modo sicuro oltre 13,4 miliardi di messaggi a trimestre.
Per rispondere alla rapida crescita, Kaleyra ha intrapreso un percorso per rinnovare i propri processi HR e unificare l’esperienza dei dipendenti nelle sue 18 sedi globali. Con Workday HCM, Kaleyra sarà in grado di ottenere una maggiore efficienza operativa, armonizzare l’employee experience in tutta l’organizzazione ed accedere ad analisi in tempo reale, combinando i dati transazionali e quelli analitici in un unico sistema.
I 3 vantaggi dell’HR management con Workday
Con Workday, Kaleyra potrà migliorare i seguenti ambiti:
- Performance Management: le funzionalità di augmented analytics facilitano la comprensione istantanea e approfondita degli eventi HR, ponendo le basi per una cultura aziendale basata sulla performance;
- Talent Management: offrire ai dipendenti gli strumenti necessari per assumere il controllo della propria carriera e identificare le nuove competenze richieste dal mercato;
- Talent Acquisition: semplificare tutte le fasi del processo di selezione, dalla pianificazione del personale all’onboarding.
Sfruttando l’esperienza decennale di Alight, è stato possibile progettare un piano d’azione nell’HR management graduale. Capace di garantire un processo di implementazione senza intoppi e di rispettare le scadenze richieste dal cliente. “Workday HCM ci ha aiutato a trasformare le nostre Risorse Umane in un potente catalizzatore per le aspirazioni di crescita del nostro business – spiega Paul Griffiths, Senior Director, Global HR Operations di Kaleyra –. Eravamo consapevoli delle difficoltà progettuali che potevano derivare dai vincoli interni e dalla nostra maturità HR, ma questa si rivelata di gran lunga una delle implementazioni di Workday più agevoli che abbia mai condotto, grazie anche al rapporto con Alight e il suo team“.
