Nasce il primo laboratorio di ricerca dedicato al Welfare Aziendale e alla partecipazione diretta dei lavoratori all’organizzazione del lavoro.
Un laboratorio dedicato al Welfare Aziendale
Il progetto nasce sotto la direzione e il coordinamento del professor Dario Cavenago e del professor Mattia Martini dell’Università degli Studi di Milano-Bicocca e in collaborazione con Valore Welfare, società controllata da Cirfood specializzata nella consulenza per la costruzione e l’implementazione di piani di Welfare Aziendale. L’iniziativa, in fase di costruzione, rappresenta l’ideale continuazione di un precedente Laboratorio che ha permesso di sviluppare una metodologia per la misurazione dei “ritorni” di valore economico derivanti dai Piani di Welfare Aziendale.
Il Laboratorio, al quale parteciperanno una decina di importanti aziende, rappresenta un elemento di originalità nel panorama delle attività di studio e di ricerca sui più avanzati trend dell’organizzazione aziendale perché si prefigge l’obiettivo di porre, per la prima volta, in diretta relazione due prassi attualmente in forte sviluppo (il Welfare Aziendale e la partecipazione organizzativa dei lavoratori) che le trasformazioni del lavoro e della produzione hanno ormai imposto quali vere e proprie “leve” gestionali delle relazioni industriali e della complessiva strategia delle imprese più competitive e all’avanguardia.
